根據工作需要，按照常人規函[2010]5號文件規定，常德市無線電監測站決定面向社會公開招聘工作人員。

　　一、招聘計劃及崗位

　　招聘全額撥款事業編制工作人員1人，崗位為網站維護及無線電監測工作。

　　二、招聘范圍及對象

　　公開招聘，凡符合條件的各類人員均可報名應聘。

　　三、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1、政治思想好，熱愛中華人民共和國，擁護黨的路線、方針和政策；

　　2、遵守國家法律和法規；

　　3、具有良好的品行，身體健康；

　　4、符合招聘崗位所需的任職條件的要求；

　　（二）具體條件

　　男性，地域不限，年齡30周歲以下（1980年1月1日以后出生），無線電專業、計算機專業或信息工程專業全日制本科畢業，工作經歷兩年以上。

　　四、時間安排、地點和要求

　　報名時間：2010年10月11日-22日

　　截止時間：10月22日下午6點。

　　報名地點：市政府辦政工科（市政府1號辦公樓201室，電話：7256906）和市無線電管理處辦公室（市交通局大樓十樓1020室、1030室，電話：7256346）。

　　報名要求：報名必須本人親自參加，報名時交驗本人身份證、畢業證原件和復印件，近期同底免冠一寸照片3張，原所在單位同意報考的證明。

　　五、考試與聘用

　　（一）考試：開考比例按招聘崗位數與報考人數不低于1：5的比例確定。考試時間定為10月26日。考試（合計總成績100分）分為筆試和面試兩部分，由市無線電管理處在市政府辦公室領導下組織實施。

　　1、筆試（占總成績的40%）：筆試包括公共基礎知識考試（占筆試成績的40%）和專業理論考試（占筆試成績的60%）。公共基礎知識和專業理論采取閉卷考試。

　　2、面試（占總成績的60%）:根據筆試成績從高分到低分按一般不低于1:3的比例確定面試對象，重點考核應聘者綜合協調、應變表達等方面的能力，并公布成績。

　　（二）身體檢查：體檢工作由市無線電管理處組織實施，根據總成績從高分到低分按招聘計劃等額確定體檢對象。體檢參照公務員體檢標準和辦法執行，體檢醫院由市無線電管理處臨時決定。如有體檢不合格者，總成績排名從高分到低分遞補，次數不超過兩次。

　　（三）考核：身體檢查合格人員由市政府辦和市無線電管理處組織對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　（四）確定擬聘人員：根據考試、體檢和考核結果，由市無線電管理處確定集體討論擬聘用人選，報市政府辦并進行公示，公示期七天。

　　（五）聘用：公示期滿無異議的擬聘用人員，由用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系。

　　六、組織與監督

　　本次公招工作本著“公開、公平、公正”的原則，做到信息公開、過程公開、結果公開，在市政府辦公室領導下，自覺接受組織、紀檢監察部門和社會的監督。

　　二Ｏ一Ｏ年十月八日