安化縣2018年醫務人才引進公告

為進一步加強我縣衛生計生人才隊伍建設，充實基層醫療衛生計生技術力量，根據縣委、縣政府“5133”人才引進工程實施意見的要求，經縣編委同意，決定面向“985”、“211”工程重點院校及一般高等院校引進醫學類全日制本科及以上學歷醫務人才共40名。根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》，現將人才引進有關事項公告如下：

一、引進原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹執行公開、平等、競爭、擇優的原則，通過面試和考察相結合的方式公開引進，簽訂預錄協議，應屆全日制本科畢業生待今年7月份取得畢業證和學位證之后，經體檢、考核合格后再正式辦理聘用手續。

二、引進條件

1.熱愛衛生計生事業，遵紀守法，身體健康；

2.具有良好的品行和職業道德，安心在我縣工作；

3.具備相應的學歷層次和專業技能水平；

4.具有研究生學歷的年齡可放寬至35周歲以下（1982年6月30日以后出生）。

5.非應屆全日制本科畢業生需具備執業醫師資格，且年齡在30周歲以下（1987年6月30日以后出生）。

三、引進單位和職位數

縣人民醫院21人，縣二人民醫院9人，縣中醫醫院5人，縣疾病預防控制中心3人，縣婦幼保健計劃生育服務中心2人人。如相應職位無人報考，可調劑到該單位其他職位。

四、引進程序

（一）信息發布

通過安化縣人力資源和社會保障局網站、安化縣衛生和計劃生育局網站發布公告。

（二）報名

1.報名時間和地點：2018年5月9日8：00—17：00在縣衛生和計劃生育局七樓會議室報名。

2.報名者需同時提供本人身份證、近期1寸免冠照片、學位證書、畢業證書（暫無學位、學歷證書的可提供由學校出具的相關學歷學位證明材料和加蓋學校公章的畢業生就業推薦表）、非應屆全日制本科畢業生還需提供執業醫師證。

3.人才引進人數與報名人數比例原則上不得低于1：2，個別專業特殊或確實難以形成競爭的職位，可以適度降低比例。

（三）面試

1.面試時間：2018年5月10日7:30。

2.面試地點：縣衛生和計劃生育局七樓會議室。

3.面試人員憑本人有效身份證參加面試。

（四）體檢

依照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，對簽訂意向協議人員進行體檢。

（五）考核

采用查閱本人學籍檔案、收集有關證明材料等形式，對體檢合格者進行考核。應聘對象有下列情況之一者，即定為不合格。

1.未及時取得畢業證書的；

2.學歷的取得、年齡的認定存在虛假因素的；

3.受過刑事處罰的；

4.校內記大過以上處分未解除的；

5.違反計劃生育等政策規定或有涉碼、涉賭等違法違紀行為被立案查處的；

6.有吸毒行為的。

（六）公示

對擬聘用人員進行公示，公示期為7天，接受社會各界監督。

（七）聘用

考核合格者，即予聘用。被聘用后必須服從用人單位的統一安排，辦理聘用手續，并經人事部門鑒證。聘用后一年內未取得相應執業資格者不予轉正，兩年內未取得相應執業資格的予以解聘。

（八）優惠政策

凡符合我縣“5133”人才引進工程相關優惠政策的人員，可享受生活補貼、住房補助等政策和待遇。

五、監督

歡迎廣大干部群眾反映和舉報在人才引進工作中以權謀私、有失公正等方面的情況和問題，反映問題可以通過電話或當面反映等形式進行。凡反映問題者，必須告知本人真實姓名、工作單位、地址以及聯系方式，所反映的問題必須真實、準確。舉報電話:0737—7822911、7222506                          

安化縣人力資源和社會保障局   安化縣衛生和計劃生育局   

2018年4月28日