為了促進沅江市教育事業優質均衡持續健康發展，經市委、市政府同意，我市面向沅江市外在編教師公開擇優選調中小學教師52名。現公告如下：

一、選調原則和方法

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取面試和考察相結合的辦法進行。

二、選調范圍

沅江市市外在編在崗的中小學教師。

三、選調計劃及條件

（一）選調計劃

本次計劃選調中小學教師52名。具體職位詳見《2018年沅江市中小學校公開選調職位表》(附件1),當某個職位出現報名不足時，可將該職位選調計劃調整到北部有需求的中心學校。

（二）選調條件：

1、年齡要求。

1年齡35周歲以內；

2父母或配偶為沅江籍或在沅江工作的年齡放寬到40周歲；

3獲地州市及以上的優秀教師、優秀班主任、骨干教師等榮譽稱號的年齡放寬到45周歲（年齡計算截止時間為2018年5月31日，例如年齡上限為35周歲，即要求1983年5月31日及以后出生）。

2、學歷要求。

報考城區高中教師的，第一學歷要求為全日制一本及以上；報考鄉鎮高中、城區初中、城區小學教師的，第一學歷要求為全日制二本及以上；報考鄉鎮初中教師的，學歷要求為大學本科及以上（第一學歷必須為全日制專科及以上學歷）；報考鄉鎮小學教師，第一學歷要求為大學專科及以上。

3、報考高中、初中類職位須具有相應層次及以上、相關學科教師資格證；報考小學類職位須小學及以上教師資格證（不限學科）。報考心理學職位的，其所學專業要求為心理學類，教師資格證為高中類教師資格證；報考特殊教師職位的，其所學專業要求為特殊教育，教師資格證要求為小學及以上教師資格證。

4、報考者具有報考職位一年或以上的教學經歷。

5、在編在崗教師，進入單位方式符合相關政策。

6、年度考核近三年（工作時間不足三年的按實際年限提供）為合格及以上。

7、有下列情形之一的不得參加公開選調：

（1）尚在試用期的；

（2）曾受過刑事處罰或曾受過黨紀、政紀處分的；

（3）正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

（4）工勤人員；

（5）法律、法規及有關政策規定的其他情形。

四、選調程序

（一）發布公告

    在沅江市人民政府網、沅江教育信息網、沅江人社網發布公開選調公告。為方便報名、面試、體檢、擬調等工作，大家務必加QQ群301476657。

（二）現場報名及資格初審。

1、報名時間：2018年5月24日至25日的8：00-11：30，下午15:00-17:00。

2、報名地點：沅江市教育局五樓會議室。

3、報名要求：采用現場報名的方式進行。

報名時，需提供：

（1）沅江市公開選調中小學教師報名資格審查表（附件2）；

（2）本人身份證、畢業證、教師資格證的原件和復印件以及在“學信網”http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”；

（3）近期1寸免冠彩照2張；

（4）編制部門開具的編制證明；

（5）年齡放寬至40、45周歲的，需帶相關佐證材料的原件及復印件。

（6）所在單位及縣級教育局同意選調的證明。

市人力資源和社會保障局、市機構編制委員會辦公室、市教育局負責報考者的資格審查。報考對象要如實提供有關材料信息，接受資格審查，如事后發現報考者不具備資格條件或提供虛假材料的，一律取消選調資格，由此造成的一切后果由報考者本人自行承擔。

（三）面試。由市人社局牽頭、市紀委、市委組織部、市編辦、市教育局參加，對初審合格人員進行面試。面試合格分為75分。(面試時間和地點通過QQ群301476657通知)。

（四）體檢。面試程序完畢后，根據應聘者的面試成績由高到低的順序，按選調計劃等額確定體檢人選，并組織體檢（面試成績低于面試合格分的，不得入圍體檢）。當面試成績相同時，依次按全日制第一學歷高者優先、參加工作年限短的優先，若還不能區分高低，則依次按評委第一最高分高者優先，評委第一最高分相同的，按第二最高分高者優先，依此類推；若還不能區分高低的，由人社局牽頭組織相關人員進行筆試區分高低。

（五）考察。

1、體檢合格后確定為考察人選。

2、依據職位職責要求，由市人社局、教育局、市編辦對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，并對應聘人員資格條件進行資格終審。

3、因報考者中途放棄或考察不合格，從報考同一職位的合格者中由高分到低分依次遞補。

（六）公示和調動

考察結束后，考察合格人員即為擬調入人員。將擬調入人員名單在沅江市人民政府網、沅江教育信息網、沅江人社網進行公示，公示期為7個工作日。

當擬調人員少于52人時，其差額可以在未入圍人員中補充確定選調人員。補充確定選調人員按以下辦法確定：

1、面試分必須高于合格分；

2、由高分到低分的順序征求本人意愿；

3、全部分配到沅江北部有需求的學校任教；

4、體檢、考察、公示等符合要求。

公示后，報經領導小組同意，辦理調動相關手續。

五、相關要求

（一）參加選調人員在選調期間，要保持通訊暢通，并及時掌握相關信息，因本人原因錯過重要信息而影響選調的，責任自負。擬選調人員在規定的期限內不能按要求提供檔案及辦理完調動手續到單位報到上班的，視為自動放棄選調資格。

（二）報考人員提供信息必須詳細、真實、準確，如發現有弄虛作假行為，將取消資格，并按相關規定作出處理。

（三）擬調入人員必須服從崗位安排，如不服從崗位安排的，取消選調資格。

（四）原工作單位不同意調出的，一律不納入選調范圍。

相關附件

附件1－2018年沅江市中小學校公開選調職位表

附件2-2018年沅江市公開選調中小學教師報名資格審查表

                            沅江市人力資源和社會保障局  

                            沅江市機構編制委員會辦公室

沅江市教育局

                   2018年5月11日