為進一步加強事業單位工作人員隊伍建設，拓寬事業單位選人用人渠道，優化事業單位工作人員隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《關于進一步規范機關事業單位人員流動調配工作的意見》（湘組發[2015]26號）的有關規定和結合工作需要，經研究，決定面向株洲市（含縣市區）機關事業單位公開選調全額撥款事業編制工作人員1名。

一、選調原則

（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準;

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優原則;

（三）堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業知識相結合;

（四）堅持考試與考察相結合原則。

二、選調計劃及崗位條件

本次選調崗位1個，為管理崗位。計劃面向株洲市（含縣市區）機關事業單位公開選調在編在崗工作人員1名（工勤崗人員除外）（詳見附件1）。

三、選調條件

(一)具有中華人民共和國國籍；

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律；

(三)熱愛科技事業,具有良好的品行和職業道德；

(四)具備崗位所需的專業條件，崗位所要求的專業以《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》為準；

(五)第一學歷為全日制大學本科及以上，年齡在40周歲以下（即1980年6月30日后出生）；

(六)具有3年以上基層工作經歷（全日制學習期間的實習、實踐、兼職均不算工作經歷），工作經歷時間按足年足月累計計算，截止時間為2020年6月30日，具有經濟管理、企業管理經驗的優先考慮；

(七)近三年年度考核均為稱職(合格)及以上,且已滿原招錄單位最低服務年限,在現職位或崗位工作滿1年;

(八)有下列情形之一的,不得報名參加考試:

1.在試用期內或未滿最低服務年限的;

2.違規進入機關事業單位、違規取得相應身份尚未作出處理的;

3.近三年年度考核未達稱職(合格)以上等次的;

4.受處分期間或未滿影響期限,或涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;

5.存在違規破格提拔,突擊提拔等違反干部選拔任用政策規定尚未作出處理的;

6.法律法規規定的其他情形。

四、選調程序

（一）發布信息

選調公告和公示在市人力資源和社會保障局、株洲市科技局官網以及株洲市科技局微信公眾號向社會公開發布。其他各環節選調信息在市科技局官網、株洲市科技局微信公眾號向社會公開發布，請考生及時關注查詢。

（二）報名事項

1.報名時間：2020年7月8日-2020年7月15日（上午8:00-12:00，下午3:00-6:00）

2.報名地點：株洲市科技局（株洲市天元區長江北路68號）北八樓805室。

3.報名方式：現場報名。

4.報名要求：

（1）自行下載《株洲市科學技術局公開選調事業單位工作人員報名登記表》（附件2）如實填寫，經所在單位同意加蓋單位公章，并將《報名表》電子版發送至郵箱（2041628110@qq.com）；

（2）本人有效身份證、畢業證、學位證原件及復印件，學信網學歷查詢證明；

（3）株洲市機關事業單位錄用審批表或是能證明合法取得編制身份的審批表復印件（加蓋主管單位組織人事部門公章）；

（4）3張近期同底1寸免冠照片；

（5）報名時，應仔細閱讀選調公告及崗位資格條件，慎重、理性報考。報考人員提供的證書、資料信息必須真實有效，否則在任何環節均可取消其考試成績和資格。報名與考試時使用的身份證件必須一致，否則不得參加考試。

（三）資格審查

用人單位根據崗位選調條件對報考人員進行資格初審，并將資格審查貫穿選調工作全過程，任何環節發現報考人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或選調資格。

（四）考試

1.考試方式：采取筆試、面試相結合的方式。筆試、面試均采用百分制，具體時間及地點另行通知。

2.開考比例：崗位選調人數與該崗位報名人數的比例原則上不得低于1：5。

3.筆試：資格審查合格人員參加筆試，筆試主要測試公共基礎知識和綜合素質能力等。設置筆試成績合格分數線為60分，低于60分者不能進入面試環節。

4.面試：根據筆試成績排名先后，按照選調計劃1：3的比例確定參加面試的人選。面試采取結構化面試，主要測試考生綜合分析能力、應變能力、溝通與協調能力、語言表達能力、邏輯思維能力、舉止儀表、團隊協作精神等。

5.成績合成：按照筆試成績×50%+面試成績×50%的方式折算綜合成績，筆試、面試、綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。綜合成績相同的，以筆試成績高的排前。

（五）體檢與考察

根據考生綜合成績從高到低，按選調崗位計劃數1:1的比例等額確定體檢人員。體檢在指定的醫院進行，參照公務員錄用體檢通用標準執行，增加吸毒檢測項目。體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關規定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對考察對象資格條件進行復查。有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按綜合成績排名從高到低依次等額遞補兩次。

（六）公示與選調

根據綜合成績、體檢和考察結果確定擬選調人選，經審查合格的擬選調人員名單在市人力資源和社會保障局、市科技局官網公示7個工作日。

公示期間對擬選調人員有情況反映的，由市科技局調查核實，提出處理意見報市人社局審定。公示期滿且無異議的，按有關程序辦理調動手續。同時，本次選調的工作人員崗位為全額撥款事業單位管理人員，調入人員在原單位具有的公務員（參照公務員管理）身份或高于九級管理人員層次的領導職務或非領導職務均不予保留。

五、咨詢與監督

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。整個選調工作做到信息公開、過程公開、結果公開，市紀委監委駐市工信局紀檢監察組全程監督，同時接受社會及有關部門的監督。嚴肅公開選調紀律，對違反公開選調紀律的情形，按有關規定追究責任。

市科技局人事科：0731-28687620（政策咨詢）

株洲市紀委監委派駐市工信局紀檢監察組：0731-28681094（紀律監督）

市人社局：0731-28681082（監督指導）

本次公開選調政策由市科技局公開選調事業單位工作人員領導小組負責解釋。

           附件1 株洲市科技局下屬事業單位公開選調計劃及崗位條件一覽表

           附件2 株洲市科學技術局公開選調事業單位工作人員報名登記表

                              株洲市科學技術局 

                                 2020年7月2日